Palladio Group S.p.A., riferimento nel mondo Healthcare, ha scelto di aderire all’iniziativa “Mammografia ed Ecografia Gratuita” per la prevenzione del tumore al seno che si terrà a Dueville.
Qual è il principale motivo che vi ha spinti ad investire in quest’iniziativa?
Da sempre Palladio Group dedica la massima attenzione al benessere e alle esigenze del proprio personale. Negli anni abbiamo infatti sostenuto molteplici progetti a tutela della salute e, per tale motivo, abbiamo deciso di investire anche in questa iniziativa.
Quale messaggio volete lanciare alla comunità abbracciando questo progetto?
Attraverso questo progetto vogliamo sensibilizzare non solo i nostri dipendenti, ma anche le loro famiglie sull’importanza della prevenzione e della diagnosi precoce del cancro al seno. Infondere e alimentare all’interno dell’azienda una solida cultura del benessere è fondamentale per far comprendere a tutti che, in caso di malattia, la probabilità di guarigione è proporzionale alla tempestività della diagnosi.
Quanto conta la responsabilità sociale di un’impresa per lo sviluppo e il benessere di un territorio?
Dal nostro punto di vista la Responsabilità Sociale d’Impresa è fondamentale per lo sviluppo e il benessere di un territorio. In quanto azienda, riteniamo di dover ricoprire un ruolo attivo anche in ambito educativo, trasmettendo valori e promuovendo una cultura non solo della salute, ma anche ambientale, sociale, di uguaglianza, di integrazione e pari opportunità.
Quali altre iniziative di Welfare aziendale e locale sono state da voi attivate?
Da diversi anni Palladio Group ha attivato un piano di Welfare aziendale con l’obiettivo di creare un insieme di benefit per tutti i dipendenti, in grado di migliorare il livello di benessere e la qualità di vita sia privata che professionale. Le iniziative in essere sono molteplici e vanno dall’erogazione di borse di studio per i figli dei dipendenti ai bonus matrimonio e pannolini, dall’anticipazione del TFR ai prestiti aziendali, dalla flessibilità oraria ai permessi retribuiti per visite mediche, sino a un servizio di lavanderia a prezzi agevolati.
Quella con WelfareCare è la prima partnership che stringete sul tema della prevenzione?
Sì, per quanto riguarda la tematica della prevenzione quella con WelfareCare rappresenta la prima partnership a cui aderiamo… e non vediamo l’ora di iniziare!